新公司管理制度应包含哪些内容

1、公司制度首先要有公司的简介，这是新员工了解本公司的最快途径。也是让员工知道公司的经营范围。更好更快的了解公司。

3、制度必须明确各部门主管和各岗位职员的职责范围和分工。可以有利于每个员工做好自己的本职工作。工作有压力才会有动力。

5、管理制度还应包含聘用离职规定以及考勤制度，和一些最基本的公司制度。如工作纪律和考评制度等。

7、以上就是一般新公司制定制度的内容，每个公司可以视自己的实际情况作一下改变。