1、首先，需要找到一个合适的企业培训考试系统，登录进入后台。
3、接下来管理员可对课程结构进行设置，按知识结构，自定义章节和子章节，并向章节中添加课件内容，支持图文，文档（pdf格式文档）和视频音频（mp4、mp3、oga格式视频音频）等多种格式的课件。
5、学员可以使用手机或电脑参加培训课程的学习，并在考生中心查看学习记录，随时关注进度条和自己的学习情况。管理员也可在后台对学员的培训学习情况进行跟踪分析，有详细的学习培训统计报表：* 学习统计：统计应参加人数、实参加人数、缺席人数通过人数、未完成人数及通过率等。* 学习记录：查看参加人员信息、学习时长、次数、进度轨迹、所得学分、所得学分、考试成绩及学成状态。
