脱产飚颇壶颟培训是指在工作时间进行全职进修或培训，这种脱离直接工作场所的培训可能会给现时工作的安排带来不利的影响，需要作妥善安排、协调处理。
员工可在专家指导下专心接受培训并学习高度专业化的知识和技能，参训者可相互学习提高培训效果，容易培养参训者团队意识。其主要的缺点是培训费用较高，培训成果无法及时运用，培训会影响工作进度。
脱产培训的分类
1、分阶层脱产培训，是对不同阶层的职工进行脱产教育培训，目的在于培养职工面对不同岗位的综合能力。
2、分产业脱产培训，是按不同专业对各类职工进行脱产教育培训，目的在于弥补职工专业知识或技能上的不足。
3、分等级脱产培训，是职工进入公司前进行的前期教育以及进入公司后的新职工教育，目的在于使职工更快地适应所承担的新职务或新职位。
