1、双向通信流程。整个面试流程是一个双向通信流程。 面试官陈述了他/她的工作要求。
2、陈述自己的能力。求职者一陈述自己的能力，面试官就会判断你是真的有这种能力，还是虚张声势。
3、核心竞争力。除了工作之外，良好的沟通能力也是职场的核心竞争力。 在职场中交流能力和表现力更高的人，晋升的空间和机会就会变得更大。
4、外部客户交谈。在集团内与所有者，同事，外部客户交谈，交谈，理解交流是职场竞争力的表现。
5、分享自己的想法。面对业主，我们要积极分享自己的想法，说服他，证明我们的分析是正确的，是有价值的。 与客户沟通的能力更加重要。
6、语言描述。由于许多客户没有可能不了解复杂的理论知识的学术背景，因此在这种情况下，他们需要用更通俗易懂的语言描述和报告项目。
7、建立信赖关系。再多听点。 相互理解可以建立信赖关系，但是为了理解对方的意图，必须认真倾听。 倾听的目的是理解对方想表达什么，以及对方为什么这么说。
