团队建设需要注意的5大事项

1、缺乏思考在企业的团队建设中，领导应该避免让团队出现缺乏思考的现象，什么事情都是以领导的思想为核心，团队成员很少发表意见，这样就限制了整体的发展。

3、不要随意批评员工不要认为自己是领导，就可以随意地批评自己的下属，要知道出来上班的人都是成年人，有什么问题不能够好好坐下来沟通，没有平等对待的心必然也会让团队成员心寒。

5、不要与下属恋爱作为领导者，团队的建设，千万不要和下属产生恋爱关系，一旦产生关系，必然就疏于管理，会让整个团队变得混乱不堪。