培训的时候如何调动学员的气氛

1、对于新入职的员工，彼此都不熟悉，不放来做个游戏，第一步，让员工就坐

3、第三步、让每一位员工到台前作一下自我介绍，可以给大家一点要求，要求如图

6、第五步、第一位员工回答得不全面也没问题，此时，大家应该都知道有机会轮到自己了，一般都会问一下周围的同事的姓名，培训师可以不阻止。既能活跃课堂气氛，也可以让他们在一个愉快的环境和其他同事熟悉起来。

7、第六步、继续点名第二、第三位同事，或更多的同事