假期前后如何提高员工的工作效率

1、组织活动很多企业在年底也不会有太多的业务要忙，这个时候可以适当地举办一些活动，让员工身心得到放松。

3、奖励政策在短时间的工作内，可以设定一定的工作量，如果能够完成就给予一定额度的奖励，以此来鼓舞士气，还能够提高员工的工作效率。

5、关注员工精神作为领导一定要能够具备察言观色的能力，对于员工的精神状态应该予以关注，只有被关怀下的员工，才会有一颗感恩的心去做好每一份工作。