工资算错了少发了应该怎么处理

1、补提工资费用：工资算错少发的部分，账面补提工资费用，账务处理方法如下。

2、结转损益：期末结账，将补提的工资费用结转至本年利润科目，账务处理方法如下。

3、结转未分配利润：同时，将本年利润结转至未分配利润科目，账务处理方法如下。

4、补发工资：补发工资算错少发的部分，冲销应付职工薪酬科目，账务处理方法如下。