如何选择合适的渠道成员

 时间:2024-10-13 19:23:16

1、第一:从招聘开始,把握好招聘的这一关,尤其是合适的人这一说,招聘多看看这个一定要认识到这一块情况,尤其是人,面试一块一定要更好的去准备,多多发掘这一块内容。

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3、第三:多去外面看看,这个也是很重要的,我们也许是要去不断的开疆扩土,那么我们前期的发展这个也是需要更好的去做一些事情,慢慢的多看一下人家的成员去做,这样才能更好。

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5、第五:以业绩要求,这个业绩要求,可以让我们得渠道专员不断的发现出来,这个情况也会不断的变化麟卩瀚裆尤其是更好的完善,那么我们就要更好的去做这个事情了,考核也是一件非常的重要的事情。

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7、第七:各种条件的限制也要做好,这一块做好也是需要很认真的做好,不得不说这一块一定要设置好,前期很重要条件可以帮助我们挖掘更好的人才。

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