1、入场形式,一个有趣,让人兴奋的入场方式,最能直接影响员工对年会的第一感觉。

2、暖场方式,常见的暖场方式是播放视频,内容可以是公司一整年度的重大事迹的回顾。

3、领导致辞,年会正式开始前,请领导对本次年会致辞,作为年会的开幕式。

4、节目表演,每一年的年会演出都是最头疼的环节,各个部门也都绞尽脑汁策划节目。

5、节目表演,日常游戏,抽奖环节要穿插着来,让员工保持期待和热情,和老板互动起来。

6、赞赏评选,策划时根据实际情况,可以将公司部门,个人年度先进评选和颁奖放在年会中。

时间:2024-10-13 21:51:21
1、入场形式,一个有趣,让人兴奋的入场方式,最能直接影响员工对年会的第一感觉。
2、暖场方式,常见的暖场方式是播放视频,内容可以是公司一整年度的重大事迹的回顾。
3、领导致辞,年会正式开始前,请领导对本次年会致辞,作为年会的开幕式。
4、节目表演,每一年的年会演出都是最头疼的环节,各个部门也都绞尽脑汁策划节目。
5、节目表演,日常游戏,抽奖环节要穿插着来,让员工保持期待和热情,和老板互动起来。
6、赞赏评选,策划时根据实际情况,可以将公司部门,个人年度先进评选和颁奖放在年会中。