1、一、报名填表先带着身份证和驾驶证让应聘者填写。
2、二、初次面试主要了解驾驶员的基本情况，主要包括以前从事的职业，同时也会对驾驶员的个人习惯进行了解，包括是否抽烟、喝酒、吃槟榔等，以及是否有过交通事故、有过违章等驾驶行为。
3、三、简历筛选对简历进行筛选。身高、学历、个人习惯、违章情况，这些都是筛选的重要指标。
4、四、初次笔试电话复试通知，参加一场约20分钟的笔试。笔试主要是涉及五个方面，如交通规则、服务意识、紧急情况处理、长沙路况、逻辑思维等。
5、五、参加培瑾龊胂然训笔试80分以上的驾驶员，会通知培训，历时3天半。主要内容包括，公司企业文化介绍、业务操作流程介绍、服务规范介绍、日常事故事理等。
6、六、再次笔试参加完培训成绩在80分以上的驾驶员，才有机会进入下一轮实操考试。
7、七、实操考试现场考试，包括服务规范、服务用语、倒车入库、驾驶习惯等，考官将现场打分。
8、八、查询身份户籍所在地派出处，进行身份查询。无犯罪记录的驾驶员，才有机会成为待入职司机。
