免去领导职务，意思是上级主管部门依照任免程序，决定某人不再担任之前的领导职务。简称免职。
免职分为几种情况，比如到达所任职级允许的最高年龄、由于健康状况或者工作能力原因不适合继续担任领导职务、工作岗位重新调整等，都可以适用免职程序。
免职不属于纪律处分。撤销领导职务、罢免人大代表资格或政协委员资格等属于纪律处分的一种。
扩展资料
1、撤职，是指撤销公务员所担任的职务的纪律制裁方式。受撤职处分的，应当降低级别。
2、降职，是一种公务员任用方式和任用行为，也是一种人才资源调配手段，目的是为了合理使用公务员，充分发挥公务员的作用，为机关的各个职位选择配备适宜的人才。在我国公务员制度中，降职不是一种行政处分，也不是一种惩戒手段。
公务员受处分的，在一定期间内不得晋升职务级别和工资档次。公务员被降职使用的，以上方面均不受影响，一旦其在新的职位上德才表现和工作实绩确实突出，经考察后，根据工作需要仍然可以晋升职务。
3、开除公职，指国家机关或公共企业、事业单位中的正式职务——担任公职被开除。开除公职不包括除名。开除公职一般是针对干部而言，普通单位不应当予以开除，而是应当除名。
参考资料来源：中共中央纪律检查委员会 中华人民共和国公务员法
参考资料来源：百度百科-免职
参考资料来源：百度百科-停职
