哺乳期被开除怎么赔偿

1、哺乳期被开除怎么赔偿？接下来就简单为大家介绍一下：

2、创建一个单位赔偿计算表

3、输入我们的在职时长

4、小于半年的支付一个月工资，大于半年的支付在职时长的两倍工资，输入公式判断具体赔偿系数：=IF(B9<0.5,1,IF(B9<12,B9*2,12*2))

5、点击回车确认系数

6、输入我们的基本工资与上年度同岗位职工月平均工资

7、如果自身工资大于同岗位平均工资的三倍，则按照同岗位平均工资的三倍支付，否则支付平均工资*赔偿系数

8、点击回车就可以看到赔偿金额了